教育・研修体系

IoE（Internet of Ev ery thing）時代に必要となるAIやVR、Cognitive Technologyなどの最新技術をはじめ、今後の技術社会への適応力、応用力を高めるための教育・研修に力を入れています。

新卒研修

研修は職種に関わらず、コンサルティング・テクノロジー・アウトソーシングなど、すべての業務に必要なスキルを学んでいきます。
そのため、入社前（計40時間）と入社後～６月末までの間、以下内容の研修を受講していただきます。
※タイムインターメディアではOJT研修になります。

ビジネススキル

• ■ロジカルシンキング
• ■ロジカルライティング
• ■CRM概論
• ■ビジネスケーススタディ　等

IT

• ■プログラミング研修
  ※入社前はオンラインでのプログラミング学習（個別指導）
• ■システム開発研修
  エンジニアとコンサルタント混合のチームで開発を行います。
  要件定義～外部・内部設計・開発・テストといった一連の流れを学んでいきます。※一部海外で実施

アウトソーシング
（業務オペレーション）

• ■アウトソーシング業務研修
  オペレーション業務を体験していただきます。また、RPA等を活用し業務の自動化を行っていただきます。
  ※事前にRPAに関するトレーニングを行います（資格取得）。

入社後は、ビジネスニーズに応じて必要なスキルや資格取得のための社内勉強会・外部研修制度があります。
テクノロジーのみならず、ビジネス領域に関する研修も実施しており、外部企業で我々の社員が講師となりセミナーを実施する機会もあります。
その他、資格支援制度や書籍購入制度などがあります。